Operator maszyn skrawających

Numer referencyjny: OBS/REM/2022

Miejsce pracy: Katowice

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

  • obsługa obrabiarek konwencjonalnych lub CNC
  • wykonywanie pracy zgodnie z dokumentacją technologiczną i konstrukcyjną
  • dbanie o sprawny przebieg procesów obróbki
  • dbanie o należyty stan maszyn, urządzeń, narzędzi i sprzętu
  • samokontrola wykonywanych elementów

Zakres wymagań:

  • wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne
  • znajomość rysunku technicznego
  • umiejętność posługiwania się narzędziami pomiarowymi
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • mile widziane uprawnienia na suwnice i żurawie warsztatowe
  • mile widziane doświadczenie w obróbce skrawaniem

Oferujemy:

  • pracę w silnej grupie kapitałowej o ugruntowanej pozycji na rynku
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • wynagrodzenie stałe + cześć ruchoma (premie uznaniowe, premie frekwencyjne, nagrody jubileuszowe)
  • świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
  • ubezpieczenie grupowe oraz prywatną opiekę medyczną
  • profesjonalne wdrożenie w ramach programu Opiekun Nowego Pracownika
  • spotkania integracyjne
  • możliwość zdobycia dodatkowego wynagrodzenia w ramach programu poleceń pracowniczych oraz programu sugestii pracowniczych KAIZEN
  • możliwość skorzystania z atrakcyjnych programów dedykowanych dzieciom pracowników (dofinansowanie wyjazdów wakacyjnych, stypendia zagraniczne itp.)

Naciśnij „aplikuj” z prawej strony lub wyślij swoje CV i list motywacyjny na adres mailowy: rekrutacja@famur.com. Prosimy o zamieszczenie w tytule maila numeru referencyjnego oferty oraz nazwy stanowiska, na które się aplikuje.

Prosimy również o dopisanie do przesyłanych aplikacji zgody o następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez FAMUR SA, z siedzibą w Katowicach, ul. Armii Krajowej 51 w celu udziału w postępowaniu rekrutacyjnym.”

W przypadku chęci udziału w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych organizowanych przez FAMUR SA prosimy także o dołączenie zgody o treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez FAMUR SA z siedzibą w Katowicach, ul. Armii Krajowej 51 w celu udziału w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych.”

 

Klauzule informacyjne

 

Informujemy, że

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest FAMUR S.A. z siedzibą w Katowicach, ul. Armii Krajowej 51, nr KRS: 0000048716, Regon: 270641528, NIP: 6340126246. Spółka jest częścią Grupy TDJ, w związku z czym Pani/Pana dane osobowe będą objęte współadministrowaniem oraz przekazywane w obrębie Grupy TDJ na potrzeby realizacji celu, dla którego są przetwarzane.
  2. W przypadku jakichkolwiek pytań w zakresie przetwarzania danych osobowych zachęcamy do kontaktu z Inspektorem Ochrony Danych, który możliwy jest poprzez adres mailowy: iod@famur.com lub pisemnie na adres naszej siedziby z dopiskiem „Inspektor Ochrony Danych”. U Inspektora Ochrony Danych uzyska Pani/Pan informacje dot. uzgodnień między współadministratorami.
  3. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na podstawie udzielonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679), w celu zawarcia i wykonania umowy (art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679), na podstawie przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679) oraz prawnie uzasadnionego interesu administratora danych (art. 6 ust. 1 lit. f Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679) w związku z wymaganym czasem ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń.
  4. Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.
  5. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres do momentu przedawnienia roszczeń, nie dłużej niż 3 lata.
  6. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie drogą elektroniczna na adres iod@famur.com.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  7. Ma Pani/Pan prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
  8. Podanie danych jest dobrowolne lecz niezbędne do realizacji procesu rekrutacji. Niepodanie danych powoduje brak możliwości wzięcia udziału w rekrutacji.
  9. Odbiorcami danych mogą być podmioty doradztwa personalnego, wspierające Grupę w realizacji procesu rekrutacji.
  10. Informujemy, że przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego jakim jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Proces rekrutacji

1
Znalazłeś interesujące Cię ogłoszenie? Zrób pierwszy krok na drodze do pracy w Grupie FAMUR - wypełnij i prześlij do nas formularz aplikacyjny wraz ze swoim CV.
2
Nasi specjaliści ds. HR przeanalizują otrzymane od Ciebie dokumenty pod kątem zgodności z wymaganiami określonymi w ogłoszeniu na dane stanowisko.
3
Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie. Podczas rozmowy zapytamy o Twoje doświadczenie zawodowe, kwalifikacje i oczekiwania wobec pracodawcy.
4
Jeśli Twoja kandydatura spełni nasze wymagania, a Twoje oczekiwania i cele zawodowe okażą się zbieżne z naszymi, spodziewaj się zaproszenia na spotkanie. O tym, jak będzie ono przebiegać, opowie Ci nasz specjalista ds. HR. Możesz być pewny, że na tym etapie poznasz potencjalnego przełożonego. Przygotuj się!
5
W zależności od stanowiska, na które prowadzona jest rekrutacja, oprócz standardowego wywiadu możemy poprosić Cię o rozwiązanie testu wiedzy lub wypełnienie online formularza profilu zawodowego, a także zaprosić do udziału w specjalnie przygotowanym Assessment Center.
6
Po zakończeniu każdego etapu rekrutacji informujemy kandydatów o naszej decyzji. Jeśli to właśnie Ciebie szukamy, zaprosimy Cię na spotkanie w firmie lub telefonicznie przedstawimy propozycję warunków zatrudnienia.
Globe icon PL Globe icon